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PMO de Sustentação Pleno - Brasil

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Date: Jun 11, 2025

Location: São Paulo

Company: HR PATH

HR PATH GROUP

O Grupo HR Path, um interveniente global na consultoria de RH, acompanha os seus clientes nos seus projetos de transformação de RH, tanto nos aspectos humanos como nas ferramentas (HRIS). Intervimos na Europa, América e Ásia-Pacífico, para as nossas grandes contas e clientes PME, a fim de lhes oferecer um apoio global no desenvolvimento da sua estratégia de RH. 

Aconselhar para executar! HR Path, líder mundial em soluções de RH 

  • ADVISE: Acompanhamos os nossos clientes na transformação da sua função de RH, através de uma redefinição da sua organização de RH e da digitalização do seu HRIS 

  • IMPLEMENT: Como parceiro dos principais editores do mercado, realizamos projetos de implementação técnica e funcional de todas as soluções HRIS (SaaS ou On-Premise) 

  • RUN: Graças à nossa experiência global em processamento de salários, oferecemos aos nossos clientes vários níveis de externalização de salários. 

 

O PMO/Gestor será responsável pelo planejamento, execução, monitoramento e encerramento de projetos de média/alta complexidade, garantindo a entrega dentro do prazo, escopo e orçamento estabelecidos. Atuará em parceria com áreas multifuncionais, coordenando equipes e recursos para atingir os objetivos do projeto, com foco em qualidade e alinhamento estratégico.

 

Atividades:

Estruturar e acompanhar cronogramas, planos de ação e entregas dos projetos sob sua responsabilidade.
Realizar a gestão de escopo, tempo, custos, riscos e comunicação do projeto.
Garantir o alinhamento entre as áreas envolvidas, promovendo reuniões de acompanhamento e status report.
Conduzir análises de viabilidade e propor soluções para eventuais desvios ou riscos.
Apoiar na definição de processos, padrões e boas práticas de gestão de projetos.
Atuar como ponto de contato entre stakeholders internos e externos.
Utilizar ferramentas de gestão de projetos (ex: MS Project, Planner, Jira, etc.).

Requisitos: 

Graduação completa em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
Experiência prévia (mínimo de 4 anos) na condução de projetos de média/alta complexidade.
Conhecimento prático em metodologias tradicionais (PMBOK) e ágeis (Scrum, Kanban) e Activate SAP.
Boa capacidade de comunicação, organização, autonomia e foco em resultados.
Habilidade para lidar com múltiplas demandas e prazos simultâneos.

O QUE OFERECEMOS 
  

  • Um ambiente de trabalho estimulante no seio de uma cultura empreendedora e internacional 

  • Uma abordagem transversal das nossas atividades, que favorece o trabalho em equipe e a excelência 

  • Numerosas oportunidades de progressão (mobilidade horizontal, vertical e internacional) 

  • Múltiplas oportunidades de formação (universidade interna, certificações) 

  • Certificado Happy at Work, oferecemos um bom equilíbrio de vida com possibilidades de teletrabalho 

  • Um ambiente de trabalho amigável (atividades de equipe trimestrais, seminário internacional anual) 

 

Vemo-nos em breve na HR Path!