Administrateur SAP Windows / Linux - Tours

HR PATH GROUP

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et Asie-Pacifique, pour nos clients grands comptes et PME, afin de leur proposer un accompagnement global dans l’élaboration de leur stratégie RH.

Advise to Run ! HR Path, Global Leader in HR solutions

• ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH

• IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous réalisons des projets de mise en œuvre technique et fonctionnelle de toutes les solutions SIRH (SaaS ou On-Premise)

• RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients plusieurs degrés d’externalisation de paie

VOS MISSIONS
 

En tant qu’Administrateur SAP, vous rejoignez l'activité d’intégration SIRH du Groupe HR Path, spécialisée sur la mise en œuvre de projets SIRH.

HR Path - Implement est notre activité d’accompagnement à la mise en œuvre SIRH et se compose de notre communauté ayant une expertise technico-fonctionnelle sur toutes les principales solutions SIRH (SaaS ou On-Premise) : SAP, SAP SuccessFactors, Workday, Oracle, Talentsoft, Cornerstone, Cegid, HR Access, Peoplesoft, Sage et Silaé. Nous intervenons sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de grands comptes internationaux de tout secteur d’activité. Les missions sont très variées et en lien avec l’ensemble des enjeux stratégiques du domaine SIRH quels que soient les domaines fonctionnels (Paie, GTA, Talent…) et techniques (Business Intelligence, Portail, Dématérialisation…).

Rattaché(e) à notre Practice SAP, vous évoluerez sur un projet d’envergure auprès de notre client du secteur public (basé à Tours), et serez le référent technique privilégié auprès des équipes techniques. Vous aurez les missions suivantes :  

• Administration et maintenance de plate-forme SAP sous Linux et Windows
• Gestion centrale de l'administration SAP, intervention de la conception à la maintenance
• Conception et l'installation de l'infrastructure de l’ERP, et les sauvegardes régulières
• Garantie de la bonne configuration des équipements ainsi que leur sécurisation contre les piratages
• Conseil sur les meilleures pratiques de l’administration SAP et les propositions d’améliorations, formation des utilisateurs
• Veille technologique pour mettre à jour les systèmes et conseiller le client dans ses investissements

VOS ATOUTS

• Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en Administration de serveurs SAP dans un contexte Linux et Windows
• Vous maitrisez les contextes d'administration SAP de type JAVA, ABAP mais également Dual-stack
• Vous maitrisez les bases de données Oracle et Microsoft SQL Server dans le cadre de l'administration SAP
• Vous connaissez ECC6 EHP8, une connaissance SAP HCM serait un plus
• Expertise BDD Hana avec idéalement une expérience d’upgrade de systèmes SAP sur BDD Oracle vers BDD Hana
• Connaissance de Solution Manager version 7.2 et de ses modules (monitoring, gestion des jobs, analyse des transactions gourmandes des systèmes satellites …)  le tout idéalement orienté RH
• Connaissance des prérequis et des étapes nécessaires à la mise en place du Framework Fiori sur l’écosystème SAP
• Vous êtes mobile 5 jours par semaine sur Tours (Centre – proche Gare)
• Vous êtes habilitable

CE QUE NOUS OFFRONS

• Un environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationale

• Une transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellence

• De nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)

• Des évolutions salariales annuelles à date anniversaire valorisant la performance

• De multiples possibilités de formation (université interne, certifications)

• Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail

• Une ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)

A bientôt chez HR Path !