Consultant SIRH Paie HR Access - Marseille ou Nice (H/F)

HR PATH GROUP

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et Asie-Pacifique, pour nos clients grands comptes et PME, afin de leur proposer un accompagnement global dans l’élaboration de leur stratégie RH.

Advise to Run ! HR Path, Global Leader in HR solutions

• ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH

• IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous réalisons des projets de mise en œuvre technique et fonctionnelle de toutes les solutions SIRH (SaaS ou On-Premise)

• RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients plusieurs degrés d’externalisation de paie

VOS MISSIONS

En tant que Consultant(e) SIRH Paie HR Access, vous rejoignez l'activité Implement du Groupe HR Path, spécialisée dans l'intégration de solutions RH.

Rattaché(e) à notre practice HR Access, vous participez à toutes les phases de la mise en œuvre de la solution (Conception, Paramétrage, Recettes, Déploiement, Support) et prenez en charge les activités suivantes :

• Animation des ateliers de conception sur les processus RH (Gestion Administrative, Paie, Gestion des Temps)
• Rédaction des dossiers de spécifications technico-fonctionnelles,
• Paramétrage de la solution HR Access dans le respect des documents de conception,
• Réalisation des tests pour valider le bon paramétrage de la solution avant la livraison au client,
• Analyse des incidents remontés par le client et apporter les corrections dans la solution,
• Formation des utilisateurs à la prise en main de la nouvelle solution,
• Accompagnement dans le déploiement de la solution,
• Support aux collaborateurs et réalisation de la maintenance évolutive et corrective de la solution

VOTRE PROFIL

• Vous avez suivi une formation en Informatique de Gestion ou en Ressources Humaines
• Vous avez développé au cours de votre expérience une expertise sur le domaine de la Paie
• Vous avez déjà participé à un projet d'implémentation d'un logiciel RH/SIRH en lien avec le domaine de la Paie
• Vous disposez d'une excellente connaissance du réglementaire Paie et pouvez apporter un conseil avisé
• Vous souhaitez développer vos compétences dans le paramétrage et l'intégration d'une solution RH

CE QUE NOUS OFFRONS

• Un environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationale

• Une transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellence

• De nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)

• Des évolutions salariales annuelles à date anniversaire valorisant la performance

• De multiples possibilités de formation (université interne, certifications)

• Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail

• Une ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)

A bientôt chez HR Path !